Starterstraining VIO
Scholing voor wijkverpleegkundigen gericht op vakbekwaam indiceren volgens het verpleegkundig proces, inclusief wet- en regelgeving en Omaha classificatiesysteem.
In het vernieuwde normenkader V&VN [2024] is als eis opgenomen dat wijkverpleegkundigen die starten met het indiceren een geaccrediteerde scholing, gericht op het vakbekwaam indiceren, moeten volgen van minimaal 24 uur. Met een totale studieduur van 27 uur [3 fysieke dagen en 1 online sessie] sluit deze training volledig aan op deze norm en biedt het de tijd en ruimte om de theorie en de praktijk zorgvuldig te combineren.
- Inclusief: Studie- en oefenmateriaal
- Voorbereiding: de wijkverpleegkundige ontvangt een aantal studiematerialen ter voorbereiding op de training
- Inclusief handige formats, templates en naslagmateriaal
- Inclusief een gastaccount in Nedap Ons
- Volledige combinatie van theorie en praktijk
- Persoonlijke begeleiding van deskundige wijkverpleegkundige
Groep J
- 10-11 9:00-17:00 - Het fundament van indiceren
- 25-11 9:00- 17:00 - Indiceren in de praktijk
- 2-12 9:00-17:00 - Kwaliteit en verantwoording
- 15-12 14:00-17:00 - Reflectie en intercollegiale toetsing (online)
Voor wie
Voor beginnende wijkverpleegkundige die vanaf 01-01-2026 aan de slag gaan met het indiceren van wijkverpleging. Volgens het herijkte normenkader [2024] is de beginnende wijkverpleegkundige verplicht om een geaccrediteerde scholing te volgen gericht op het vakbekwaam indiceren. Ben jij net afgestudeerd? Start je binnenkort met het indiceren? Wil jij een stevige basis leggen en leren werken volgens het verpleegkundig proces? Dan is deze training precies wat je nodig hebt.
Niveau en gewenste voorkennis
Wat wordt er behandeld
· De wijkverpleegkundige leert efficiënt en effectief te indiceren volgens het verpleegkundig proces, zodat de indicatie aansluit op de zorgbehoefte van de cliënt;
· De wijkverpleegkundige werkt een praktijkgerichte casus direct in Nedap Ons uit volgens het Omaha classificatiesysteem;
· De wijkverpleegkundige krijgt inzicht in hoe zorgverzekeraars een indicatie beoordelen a.d.h.v. de VIO checklist en met oog op doelmatigheid;
· De wijkverpleegkundige wordt wegwijs gemaakt in de geldende wet- en regelgeving (Zvw, Wlz) en kwaliteitseisen van V&VN ofwel de rol van de wijkverpleegkundige hierin;
· De wijkverpleegkundige krijgt inzicht in de meest voorkomende valkuilen en uitdagingen;
· De kennis wordt vergroot, nieuwe vaardigheden worden aangeleerd en het netwerk wordt vergroot middels intercollegiale toetsing.
· De wijkverpleegkundige leert volgens de kwaliteitsnormen en de beroepsrichtlijnen te documenteren en te verantwoorden.
· De wijkverpleegkundige leert reflecteren op eigen handelen en snapt hoe professioneel leiderschap te tonen binnen het indicatieproces.
Doelstelling
- De wijkverpleegkundige leert om zelfstandig, doelmatig, verantwoord en professioneel te indiceren rekening houdend met de actuele wet- en regelgeving.
- De wijkverpleegkundige leert om de stappen van het indicatieproces zorgvuldig uit te voeren op basis van het verpleegkundig proces.
- De wijkverpleegkundige leert om digitaal in Nedap Ons een indicatie uit te werken volgens het verpleegkundig proces.
- De wijkverpleegkundige krijgt inzicht in hoe de zorgverzekeraars een indicatie beoordelen a.d.h.v. de VIO- checklist.
De inhoud is praktijkgericht, helder opgebouwd en volledig gericht op jouw rol als indicerend verpleegkundige.
Hoeveel tijd heb je nodig
3439 LM Nieuwegein (Utrecht)
